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摘要： 大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于灯塔月租房信息的问题，于是小编就整理了2个相关介绍灯塔月租房信息的解答，让我们一起看看吧。重庆两江新区公租房哪里最好？离职时，老...

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于灯塔月租房信息的问题，于是小编就整理了2个相关介绍灯塔月租房信息的解答，让我们一起看看吧。

1. 重庆两江新区公租房哪里最好？
2. 离职时，老板说“以后要回来的话，随时欢迎”，能信吗？

重庆两江新区公租房哪里最好？

两江名居是挺不错的。

两江名居是重庆市的一个公租房小区，位于重庆两江新区蔡家组团北部，具***置为重庆市北碚区蔡家镇灯塔村，占地面积630亩，总建筑面积106万㎡。整个项目由住宅和配套工程组成。

公共租赁住房是指由国家提供政策支持、限定建设标准和租金水平，面向符合规定条件的城镇中等偏下收入住房困难家庭、新进就业无房职工和在城镇稳定就业的外来务工人员出租的保障性住房。

离职时，老板说“以后要回来的话，随时欢迎”，能信吗？

老板既然这么说，有两种情况，一是出于真心，二是逢场作戏。

我就经历过这样的事。十年前，我在南方一个私企打工，老板对我很好。我在那里工作了四五年，后来想回老家发展，就提出辞职。老板百般挽留，可是我去意已决。走的时候，老板组织了几个人为我践行，对我说：“兄弟，以后要是想回来，公司随时欢迎！”我知道老板是出于真心，很是感动。

很多人疑惑，怎么知道老板说这句话的时候，是真情流露还是虚情***意呢？要结合你与老板的关系来判断。如果你工作能力突出，老板很器重你，辞职的时候，老板极力挽留，此时，老板说这句话还是有可信度的。如果你在工作中默默无闻，老板对你并没有深刻的印象，当你辞职的时候，只是象征性挽留一下，这句话就是场面话了。

很多老板都比较会做人，就如雷军所言：“把朋友搞得多多的，把敌人搞得少少的。”员工既然决定辞职，挽留无效，干脆就做一个顺水人情。虽然留不住员工的人，但是可以抓住员工的心。这句话一说，立刻显得老板是一个重情重义之人。任何一个辞职之人，听到老板推心置腹地说一句：“以后想回来，公司随时欢迎！”多少都会有些感动。即便是带着怨气辞职，以后也很难说出公司的坏话。而这正是老板需要的效果。

当然了，老板可以这么说，你千万不要这么信。辞就辞了，如果不是老板主动相请，即便混得再不如意，也尽量不要吃回头草。即使你是一个很有能力之人，回头草一吃，在老板心中的价值也就大打折扣。如果你能力平平，误解了老板的逢场作戏，真要提出回单位的话，恐怕会事与愿违！

离职时，老板说“以后要回来的话，随时欢迎”，能信吗？

谢邀

看到这个提问，就想搞清楚问这句话是什么意思？离职后是还想回来？还是想求证这句话的可信程度？

一、还想回来？

如果还想回来？那目前只有一种状况，你这次的离职是个人被迫无奈给离的职。你的离职是职场和个人双方都不愿意发生的事，但又不得不面对。在离职期间，企业还需要你，而你也对企业念念不舍。故，有此一问。

即使这样，我想老板说这个话的时候。可信度还是应该有一定的折扣，这个折扣只有你自己最清楚。

其一，你对企业念念不舍，老板说出这个话是为了对你念念不舍的回报，这个里面动情感的成分比较大；其二、由于你被迫无奈的离职，从情感或精神上多少有些失落，老板说出这个话是为了对你的情绪的抚平，这里面安慰的成分比较大；其三、大家都相处得比较好，老板又有一套为人处世的习惯，老板说出这个话是为了对你离职场面的一种交代，这里面礼节性的成分比较大。扣除这些折扣，剩下应该就是老板说出这个话的可信度了！

二、是想求证可信度？

如果是想求证老板这句话的可信度，其实也大可没有必要。即使老板这句话在当时是有百分之百的可信度，对于“以后”而言，可信度会大打折扣，而且随着离开的那一刻起折扣就已经开始了，可信度会一直折扣到趋向为零。因为“以后”的变数太多，有可能企业招收到了可以替代你的人；也有可能企业内部已经迅速的成长起来新人，可以取代你；也许企业通过你的这次离职，再一次的认识了你！总之，这句话的可信度对于以后来说已经没有了意义。更无法推演出来它的可信程度。

综上所述，你不要去太在意老板说的话可信不可信，离职时能够得到老板的这句话你应该满足了，说明你在你老板心里还是有一定的分量。既然如此，你又何必追问个水落石出，来破坏这一次人生的美好相遇呢？其实，好多动听的话不见得是真实的，都是为了表达一个美好的愿望，除非你已经做到了不可替代，能为老板带来更多的利益。你说呢？

个人观点，不到之处请指正。我是【昔日的港湾】职场领域创作者，有对此话题感兴趣的师友们可关注我或在下面留言与点评。谢谢大家！

到此，以上就是小编对于灯塔月租房信息的问题就介绍到这了，希望介绍关于灯塔月租房信息的2点解答对大家有用。